中國史泰博

創建于1986年的美國史泰博（Staples）公司，總部位于馬薩諸塞州的弗萊明格漢，是目前全球的辦公用品零售和分銷商。

史泰博率先推出了辦公用品超市的理念，并于1986年5月1日在美國馬薩諸塞州的布萊頓開出了世界上家辦公用品超市。

目前，史泰博在全球擁有2,100余家辦公用品超市和倉儲分銷中心，全球員工總數79,000名，業務涉及22個國家和地區。史泰博通過門店零售、目錄直郵、合約訂購及網絡銷售（電子商務）等多種銷售渠道，為客戶提供一站式的辦公采購服務。2006年史泰博全球年度銷售總額達182億美元，2007年名列《財富》世界500強397位。

史泰博·中國

2004年，史泰博來到全球潛力的辦公用品市場——中國。同年10月，史泰博在上海與專門從事辦公用品銷售的電子商務企業—OA365正式形成戰略合作伙伴關系，成立了史泰博商貿有限公司，自此， 史泰博·中國總部扎根上海，輻射全國。

在中國，史泰博秉承了“我們讓辦公采購更簡單”的經營理念，并結合中國特色將服務內容加以豐富。

經過3年的不懈努力，史泰博北京、江蘇、深圳運營中心先后成立，滲透全國各經濟重地，始終主導中國辦公用品市場。

在剛剛過去的2007年，史泰博大膽創新、銳意進�。哼@一年，史泰博成立了合約企業客戶部，以服務大型公司客戶；4月，正式成為北京2008年奧運會辦公家具供應商；5月，與中國工商銀行及美國運通公司達成協議，發行國內張帶有運通標志的聯名商務卡-----“牡丹史泰博運通商務卡”；10月，攜手UPS，在北京開設史泰博UPS Express特快專店；11月，史泰博在滬辦公家具中心開業。

史泰博正將其融合先進科技、環保精神和人文關懷的辦公服務理念引入中國，讓廣大企業、和個人用戶充分體驗到辦公用品采購的樂趣。憑借先進的供應鏈管理和全球采購體系，史泰博致力于為廣大客戶打造辦公文具、辦公耗材、辦公設備、辦公家具、商務禮品等萬余種商品的采購平臺，努力創建中國完善的辦公用品供應、銷售和服務體系。

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史泰博（Staple）年度企業社會責任報告

2007年7月，Staple發布其2006年度企業社責任年度報告，報告概括了過去一年在可持續發展方面取得的成績，主要如下：

商業倫理

建立一套保護客戶信息和私隱方案的綜合性系統。

 大力推行“說出來”計劃以促進開放和誠實的溝通，并鼓勵有效決策發布新工具譬如居于內部網的倫理資源中心和量身定制的在線培訓，目的是為員工提供實用信息以幫助他們做出合乎道德要求的決策。

 導入一套新的倫理案例管理系統以確保一致性和改善監督機制。

 對在全球范圍內制造Staple產品的工廠進行更加的社會責任審核。

環境

加倍購買潔凈可再生能源，占美國耗電量的20%。

 提供超過2900種可回收的產品

 安裝了九個天臺太陽能系統，計劃在2007年繼續增加回收超過170個墨盒和3500噸電子廢料重新配置車隊，節省了50萬加侖汽油

社區

向數以百計的組織機構資助了合計達12,800,000美元的捐贈，包括209個由史泰博教育基金會資助的非贏利性組織。

 憑借史泰博在全球5個國家內運營的Ashoka青年投資計劃，創立一個全球社區平臺。這些國家之前沒有青年投資計劃，直到史泰博與Ashoka 聯合進行投資。

 支持西班牙遺產基金會，幫助西班牙的新一代樹立榜樣，促進他們的成長。

 通過Recycle For Education項目，為所有參與的學�；I集了750,000美元資金。

 長期為辦公行業的慈善機構City of Hope募集善款，并且一直扮演領頭羊的角色。僅2006年就籌集資金6,200,000美元。

多元化

大力推行一套新的國際管理新手計劃以傳播多元化概念和培養具有全球視野和專才的未來領導者。

 推行一個公司多元化供應商管理系統，增強多元化供應商注冊和少數民族報告的能力。

 榮獲DiversityBusiness公司2006年度頒發的多元文化商業機遇50強公司稱號。

 少數民族職員的數量在由2005年的32%增加至2006年的34%，同時增加了高層管理女性的數量，由2005年的28%增至2006年的31%。

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Staples驗廠之史泰博審核文件清單

1.質量手冊，程序文件

2.來料/制程/終檢查標準及抽樣計劃

3.文件及三階文件清單，過期文件一覽表

4.供應商選擇及認可程序

5.供應商及外發商定期品質監控程序及評估報告

6.客戶退貨及客戶投訴處理程序，客戶投訴處理報告

7.品管人員培訓計劃及培訓記錄

8.工程變更控制程序/指引，工程變更(ECN)記錄

9.生產機器/設備預防性維護保養計劃及保養記錄

10.測量儀器/工具的外部校驗證書和內部校驗記錄

11._____月份原材料品質檢查IQC記錄，及供應商改善報告_____月份_______________部門巡檢IPQC記錄及改善報告_____月份成品出貨抽檢FQC記錄，及功能測試記錄

12.____________月份品質數據分析報告及糾正預防措施報告

13.發電機近一次使用日期:___________，近一次保養記錄

14.廠規廠紀/員工手冊

15.員工入職記錄(含復印件)，勞動合同

16.員工離職程序，已離職人員名單，離職交接記錄

17.保安手冊(即:反恐安全管理手冊)

18.工廠反恐安全評估和整改措施報告

19.員工反恐安全意識培訓計劃和培訓記錄

20.保安招聘要求，保安人員入廠登記，保安合同