COACH 2007冬季推出多種時髦、經典的配飾，為假日饋贈親友送禮之選，這些配飾以其閃耀、奪目的造型及新穎的設計，打造出一個奢華之假日氣氛。

COACH的Holiday系列以優雅、奢華及永恒為主題，貫穿其中。整個系列的手袋，布滿了以閃爍的小配件、金屬色的皮革及令愉悅的金屬配件。而各種色彩鮮艷的手鐲、羊毛圍巾，以及節日不可缺的金屬色、粉色、藍和綠的錢包或手挽袋，成為佳節送禮首選。對各種時尚舞會愛好者，COACH的金色手提箱（Minaudieres）、時尚Clutch以及復古Demi，都是不可多得的良伴。

復古挎包

COACH的這款具有些許民族氣息的挎包是假日里提升心情的不錯選擇，巧克力色的包身用硬度頗高的皮質勾勒出一副硬朗的線條，金色的扣環和鏈帶用它耀眼的光澤點亮了節日里的彩燈，包帶處編藤的運用吐露出復古的民族情結，背帶處細心的選用了皮質連接無疑提升了它的舒適度，挎上它和閨密們逛街一定不錯！

琺瑯手鐲

鮮亮的顏色是裝點節日不可或缺的元素，看看圣誕樹上繽紛的禮物和地毯上調皮的彩蛋，誰不想將這些令愉快的顏色通通收入囊中呢？COACH把這些誘的色彩戴到了你的手腕上，每一個閃亮的手鐲都像極了不同口味的甜美糖果，如果你正在為節日送給朋友什么禮物發愁，那么，這些可愛的手鐲就是讓她驚喜的魔法環。

腕包

夢幻般的金色和藍色，COACH似乎有意讓我們進入一個奇幻的世界，細膩的金色和湖蘭色是最新的流行色，簡單的歐式復古設計搭襯出優雅的味道，在新年到來的時候，我們也許還會

幼稚地在夢里盼望自己的禮物會冒出來，早晨的枕邊，這樣一個精致的、充滿魔力的小腕包的出現，會不會讓你驚呆呢？

小皮夾

COACH顯然從歡樂的節日氛圍里汲取了足夠的靈感，大膽的選用純白色、亮綠色和正紅色的皮夾讓每一個都會眼前一亮，這種鮮艷甚至有點耀眼，不過這種絢麗的色彩映襯在節日里卻讓高興的想跳舞，COACH的小皮夾用簡單的外觀和貫穿這一系列的金色迸發出不能遮掩的絢爛與輕松。

皮包

COACH的挎包用輕盈淡雅的色彩抹出Holiday里難得的輕松，簡單而恬靜的瞬間在皮包的擺動中被捕捉，矩形的包身給了它高貴的外觀也給了它足夠的實用性，簡約的車線在純色的包面上清清著色，整體的輕盈感覺就在這樣的調制下放飛。

COCA-COLA驗廠產品制造商行為準則

制造商行為守則

在TCCC，我們支持同我們的員工建立一種公平的雇雇傭關系，使得我們的員工享受到與我們與工作環境相關的所作的承諾相一致的。同時，我們致力于為他們提供一個安全的工作環境。我們遵從于所有適用的，且與工作時間、報酬、員工是否選擇三方為代表來進行勞資談判，工作條件，以及其它所有與工作環境.相關的方面。我們也致力于創建一種保護員工尊嚴，尊重員工、公平對待員工的工作環境。我們認同員工的不同價值觀，尊重并崇尚不同的文化背景的差異性及員工信仰的多樣性。

我們期望產品制造商遵守其經營所在的國家的相關法律法規和行業標準及準則。同時，所有生產帶有TCCC 商標產品的產品制造商必須符合TCCC行為準則中所定義的與工作條件相關的要求。

工作環境

我們期望產品制造商以工作能力而不是以身體或個人特征，或信仰作為評判其雇員工作的標準，進而確立一種無非法歧視的原則。這種原則應該是反對任何基于種族，膚色，性別，信仰，國籍，或性取向等方面的歧視。

安全

所有的產品制造商應提供一種安全衛生的工作環境以使得意外傷害風險及曝露于風險中的機會小。產品制造商應確保在生產區域工人能喝道清潔的飲用水，有潔凈的衛生設施，足夠的照明，通風條件，同時應有足夠的逃生出口和滅火器。在飯堂、宿舍區也達到同樣的標準。產品制造商須提供培訓以推進生產安全狀況并減少工傷事故。

童工

我們要求我司的產品制造商不雇傭任何低于其所在國家規定的低工作年齡的工人.童工是指任何低于15歲或更低年齡的工人（如果當地國家和地區規定法定的工作年齡低于15歲的話）。如果當地國家和地區規定法定的工作年齡嚴于15歲，我們要求按其中嚴的標準執行。必須保存每位工人的與年齡和出生年月相關的文件資料。

強迫勞工

我們要求產品制造商不使用強迫勞工和非自愿勞工，包括所有非自愿工作行為如契約工、囚工、奴役工。

工資和福利

我們要求產品制造商在行業的競爭中公平支付他們雇員的薪酬，并必須和當地與工資/工時相關的法律法規完全相符，從而提供平等的機會以發揮/發展員工的技能。產品制造商必須提供當地法定要求的各種福利。

工作時間

產品制造商不能要求工人正常工作超過48小時/周，加班超12小時/周或總工時超60小時/周。同時還包括當地法律法規所設定的工時要求。另外，產品制造商必須保證工人每7天至少休息1天。

勞資談判

在任何事件中雇員都有依照法律選擇三方以替代他們和產品制造商協商談判的權利。我們期望產品制造商按承諾協商談判，同時保證雇員不會因他們依法參與勞工組織而受到報復。

環境保護

我們期望產品制造商以環保的方式進行業務經營。至少我們期望我們的供應商能遵守當地相關的環保法律法規要求。產品制造商包括使用我們的商標的分包商/分包廠。TCCC的行為準則適用于所有使用我們的商標的處于不同層次關系的分包商/分包廠(如分包的分包間)。所有這些處于不同層次關系的分包商/分包廠統稱產品制造商。